Metody řízení personálních a sociálních činností v podnikatelském klimatu. 2.
Testy osobnosti pracovníkov (výkonové, projekčné) a ich kombinácia s ďalšími metódami. Metóda autoregulácie riadiaceho chovania. Metóda škálovania pri hodnotení orientácie vedúceho pracovníka. Metóda prideľovania pracovných úloh. Hodnotenie sociálnej a ekonomickej úrovne pracovného kolektívu.
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | ceco |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|