Plans sociaux: du dégraissage au reclassement.

Sociálne plány vo francúzskych podnikoch v r. 1987-1990 sa ukázali nedostatočnými. Disparita spojená s veľkosťou podniku. Zisťovanie veku ako drahé opatrenie. Zisťovanie neviditeľnej zamestnanosti. Informácie o prepúšťaní zamestnancov z ekonomických príčin sú nezbezpečné. Zmluvy o zmenách v podnikoc...

Descripción completa

Guardado en:
Detalles Bibliográficos
Autor principal: Ferrat, D.
Otros Autores: Coudert, O.
Formato: Capítulo de libro
Lenguaje:francés
Materias:
Etiquetas: Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
Descripción
Sumario:Sociálne plány vo francúzskych podnikoch v r. 1987-1990 sa ukázali nedostatočnými. Disparita spojená s veľkosťou podniku. Zisťovanie veku ako drahé opatrenie. Zisťovanie neviditeľnej zamestnanosti. Informácie o prepúšťaní zamestnancov z ekonomických príčin sú nezbezpečné. Zmluvy o zmenách v podnikoch. Pomoc pri dobrovoľnom odchode. (Liaisons socialles-mensuel 1992, č.67).