Získavanie skúseností pre organizáciu trhovo-orientovaného managementu.
Skúsenosti zo vzdelávania manažmentu vo východných spolkových krajinách Nemecka. Výber hotových pracovníkov a rekvalifikácia a ďalšie vzdelávanie vlastných pracovníkov. Otázka voľby lektorov a využívanie študijných programov. Spojenie tréningu podnikovej ekonomiky v spojení s podnikom. Podstata ekon...
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Slovak |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
Podobné jednotky: Získavanie skúseností pre organizáciu trhovo-orientovaného managementu.
- Řízení prostřednictvím učení.
- Manažment skúseností Personálny rozvoj v malých a stredných podnikoch
- Vznikla ďalšia možnosť doplnkového vzdelania pre manažérov a podnikateľov
- Slovenskí bankoví manažéri získavajú skúsenosti aj v USA
- Importní management pro domácí trh?
- Získavanie metadát pre efektívnu organizáciu osobných multimediálnych úložísk pomocou hry s účelom