Potřeba efektivního personálního managementu. Rozvoj lidských zdrojů v podniku není módní vlnou.

Podstata efektívnosti manažmentu a predmet pôsobenia manažéra. Rozvoj ľudských zdrojov v podnikoch. Dve podoby personálnej stratégie. Postuláty v humanizme riadenia. Hodnotová orientácia podniku. Vzťahy ľudí k práci a k pracovnému kolektívu. Vzťahy k manažmentu podniku, k vlastníkovi podniku a k sam...

Full description

Saved in:
Main Author: Stýblo, Jiří
Format: Book Chapter
Language:Czech
Subjects:
práca personálna
práca riadiaca
manažment personálny
efektívnosť
zdroje pracovné
sily pracovné
podnik
pracovníci riadiaci
stratégia podniková
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Summary:Podstata efektívnosti manažmentu a predmet pôsobenia manažéra. Rozvoj ľudských zdrojov v podnikoch. Dve podoby personálnej stratégie. Postuláty v humanizme riadenia. Hodnotová orientácia podniku. Vzťahy ľudí k práci a k pracovnému kolektívu. Vzťahy k manažmentu podniku, k vlastníkovi podniku a k samotnému podniku ako k "vlastnej" inštitúcii. Zmeny v tradičných schémach personálneho manažmentu.

Similar Items