Umenie čítať a počúvať. Netreba všetky písomnosti dôkladne čítať - ale je dobré všetkých pracovníkov dôkladne počúvať.

Metodika triedenia a spracovania, či štúdia informácií, ktoré manažéri musia zvládnuť. Počúvanie (aktívne) ako najvhodnejší spôsob získavania informácií a najefektívnejší spôsob dosiahnuť zmenu v správaní a zladení pracovného tímu.

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Caban, J.
Format:	Buchkapitel
Sprache:	Slowakisch
Schlagworte:	manažéri informácie metodika podriadení správanie tímy pracovné vplyvy na prácu vnútorné
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!