Špeciálne manažmenty rozhodli o kvalite zmeny riadenia Siemensu Prípadová štúdia z pragmatického manažmentu spoločnosti Siemens. 1
Pokus o nájdenie poučení pre tvorbu systémov riadenia v oblasti organizovania, personalistiky a inovácií nemeckého koncernu Siemens, AG s centrálou a materskou firmou v Mníchove. Základom je široký výrobný program. Z organizačného manažmentu. Manažment ľudských zdrojov.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | r023931 | ||
| 005 | 20221213114723.5 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Špeciálne manažmenty rozhodli o kvalite zmeny riadenia Siemensu |b Prípadová štúdia z pragmatického manažmentu spoločnosti Siemens. 1 |c Ľ. Jemala |
| 520 | |a Pokus o nájdenie poučení pre tvorbu systémov riadenia v oblasti organizovania, personalistiky a inovácií nemeckého koncernu Siemens, AG s centrálou a materskou firmou v Mníchove. Základom je široký výrobný program. Z organizačného manažmentu. Manažment ľudských zdrojov. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a Siemens |
| 610 | 2 | 0 | |a štúdie prípadové |
| 610 | 2 | 0 | |a manažment |
| 610 | 2 | 0 | |a programy výrobné |
| 610 | 2 | 0 | |a organizácia podniku |
| 610 | 2 | 0 | |a divízie |
| 610 | 2 | 0 | |a zdroje ľudské |
| 610 | 2 | 0 | |a manažment personálny |
| 610 | 2 | 0 | |a joint ventures |
| 610 | 2 | 0 | |a podnik spoločný |
| 610 | 2 | 0 | |a koncerny |
| 610 | 2 | 0 | |a organizácia riadenia |
| 610 | 2 | 0 | |a reorganizácia |
| 610 | 2 | 0 | |a stupne riadiace |
| 100 | 1 | |a Jemala, Ľubomír | |