Povinnost volby personalistika

Postup personálneho manažera pri výberovom konaní. Vytvorenie výberovej komisie a posúdenie prihlášok. Vyhotovenie pozvánok a vyrozumení k výberovému konaniu. Štandardný postup pri pohovore. Význam aktívneho počúvania. Doporučenia ku konečnému výberu uchádzačov.

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Kubát, Jaroslav
Format:	Buch
Sprache:	Tschechisch
Schlagworte:	personalistika manažment personálny výber pracovníkov manažéri rozhovor
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!