Šetření pracovního klimatu ve firmě
Základné predpoklady na maximálne využitie potenciálu človeka. Vzťah výkonu a spokojnosti pracovníka. Znalosť prostredia pracoviska ako dôležitý nástroj manažéra na ovplyvňovanie riadenia procesov a vedenia ľudí. Personálny audit. Metódy a techniky šetrenia pracovnej klímy v podniku.
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Czech |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | r032732 | ||
| 005 | 20230426082457.1 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Šetření pracovního klimatu ve firmě |c Pavel Dittrich |
| 520 | |a Základné predpoklady na maximálne využitie potenciálu človeka. Vzťah výkonu a spokojnosti pracovníka. Znalosť prostredia pracoviska ako dôležitý nástroj manažéra na ovplyvňovanie riadenia procesov a vedenia ľudí. Personálny audit. Metódy a techniky šetrenia pracovnej klímy v podniku. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a prostredie pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a výkony pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a motivácia pracovná |
| 610 | 2 | 0 | |a odmeňovanie |
| 610 | 2 | 0 | |a ankety |
| 610 | 2 | 0 | |a manažment |
| 610 | 2 | 0 | |a podnik |
| 100 | 1 | |a Dittrich, Pavel | |