Prínos ľudských zdrojov pre rozvoj organizácie
Teória ľudských zdrojov - historický aspekt, personálna práca, manažment ľudských zdrojov, ľudský kapitál a investície do ľudí, efektívnosť investícií do vzdelania. Personálna práca na Slovensku.
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | slovaque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
Documents similaires: Prínos ľudských zdrojov pre rozvoj organizácie
- Rozvoj ľudských zdrojov
- Význam vzdelávania pre systém organizácie ľudských zdrojov
- Proces zmien v personálnom manažmente
- Úvod do problematiky riadenia ľudských zdrojov
- Ľudské zdroje na prvom mieste integrálna súčasť podnikateľskej stratégie
- Filozofia efektivity a kvality rozvoja ľudských zdrojov v ďalšom vzdelávaní (východiská riešenia problematiky vo svetle novej logiky rozvoja ľudských zdrojov v podnikaní)