Formování flexibilní firmy a navazující změny v řízení lidských zdrojů

Základné znaky flexibilnej firmy. Súčasný stav flexibilnej firmy v Českej republike v porovnaní s krajinami Európskej únie. Predpoklady pre zvyšovanie flexibility českých firiem. Efekty a problémy flexibility pracovníkov. Zmeny v riadení ľudských zdrojov.

Bibliographic Details

Main Author:	Hüttlová, Eva
Format:	Book Chapter
Language:	Czech
Subjects:	firmy flexibilita doba pracovná čas pracovný pohyblivý štruktúra podniku organizačná zdroje ľudské Česko Európska únia
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!