Za neúspechom fúzií treba hľadať v prvom rade ľudský faktor
Úspešnosť a neúspešnosť fúzií firiem. Dôležitú úlohu pri fúziách zohráva ľudský faktor. Personálni manažéri zdôvodňujú úspešné fúzie udržaním si kľúčových zamestnancov. Fázy postfúziovej integrácie. Obsadzovanie riadiacich postov. Fúzie konkurentov. Najťažšia úloha fúzie - integrácia manažmentu a po...
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Slovak |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|