Vekový manažment - nástroj práce šedivejúcej Európy
Všeobecná problematika starnúcej európskej populácie. Zosúladenie pracovných požiadaviek a spôsobilostí starších pracovníkov. Imidž zrelého veku. Princípy vekového manažmentu - manažmentu vekovej diverzifikácie. Zohľadnenie a využitie predností veku pracovníkov.
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | slovacco |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
Documenti analoghi: Vekový manažment - nástroj práce šedivejúcej Európy
- Vekový manažment ako súčasť personálnej politiky podniku dizertačná práca
- Age management jako nedílna součást odpovědné personální politiky firemní kultury
- Age Management as Contemporary Challenge to Human Resources Management in Slovak Companies
- Manažer a stres na pracovišti
- Importance of Age Management in the Context of Demographic Development of the Slovak Republic
- Age Management As a Human Resources Management Strategy With a Focus on the Primary Sector of the Czech Republic