Prvky živých systémů v učících se organizacích
Faktory odlišujúce klasické vzdelávanie od učiacej sa organizácie. Učiaca sa organizácia ako živé systémy. Prejavy analógie so živými systémami. Adaptácia v podnikovej praxi. Praktické otázky spojené s adaptáciou. Živý znalostný a vzdelávací proces.
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | ceco |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
Documenti analoghi: Prvky živých systémů v učících se organizacích
- Znalostní kompetentnost managementu
- Zvládanie problémov v adaptačnom prostredí
- Rozvoj podnikových znalostí a úloha vzdelávania
- Veränderungen im Anschluss an gruppendynamische Laboratoriumtrainings Dissertationen der Wirtschaftsuniversität Wien
- Týmy a týmová spolupráce
- "Najlepší šéf". Úskalia motivácie