Vliv agenturního zaměstnávání na personální činnosti podniku

Prehľad vybraných personálnych činností. Plánovanie ľudských zdrojov. Nábor a výber pracovníkov. Výber personálnej agentúry. Orientácia a adaptácia pracovníkov. Význam pojmu pracovná spokojnosť. Hodnotenie a vzdelávanie pracovníkov.

Détails bibliographiques

Auteur principal:	Lorencová, Hana
Format:	Chapitre de livre
Langue:	tchèque
Sujets:	zdroje ľudské spokojnosť v práci personalistika riadenie ľudských zdrojov manažéri hodnotenie pracovníkov vzdelávanie podnik agentúry
Tags:	Ajouter un tag Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!