Jak zvýšit přínos manažerského vzdělávání

Aj keď podniky v čase krízy školenia a tréningy obmedzujú, tieto sú aj jedným z nástrojov, umožňujúcim dopady krízy obmedziť. Kríza by mala skôr viesť k zamysleniu, ako prínos podnikového vzdelávania zvýšiť. Školenia na mieru. Úloha personalistov. Metódy manažérskeho rozvoja. Motivácia a sústredenie...

Ausführliche Beschreibung

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Urban, Jan
Format:	Buchkapitel
Sprache:	Tschechisch
Schlagworte:	kríza hospodárska manažéri vzdelávanie
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!