Nejlepší zaměstnavatelé v krizi mnohem více motivují své lidi

Ako vnímajú krízu tí najlepší. Kríza a tendencia zamestnancov k angažovanosti. Nutnosť neustále so všetkými komunikovať. Nové pojmy v ľudských zdrojoch - interkultúrne schopnosti, interkultúrny manažment, job sharing, kafetéria systém.

Detalhes bibliográficos

Autor principal:	Přikryl, Jan
Formato:	Capítulo de Livro
Idioma:	tcheco
Assuntos:	kríza hospodárska zamestnanci aktivita pracovná zamestnávatelia motivácia pracovná
Tags:	Adicionar Tag Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!