Technologie mění podstatně řízení lidí
Riadenie ľudských zdrojov a informačné a komunikačné technológie. Vzdelávanie ako fenomén doby. Zmena nárokov na ľudské zdroje. Motivácia a motivačné programy, ktorých hlavným cieľom je stabilizácia kľúčových a pre firmu podstatných zamestnancov.
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | tchèque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|