Možnosti úspor v HR oblasti

Finančná kríza a úsporné opatrenia podnikov v oblasti ľudských zdrojov. Prepúšťanie pracovníkov s nižším vzdelaním, ale aj top manažérov. Dočasné krátenie alebo prerušenie vyplácania benefitov a odmien. Obmedzenie investícií na služobné cesty, do vzdelávania zamestnancov a na konferencie. Ďalšie mož...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos

Autor principal:	Rezlerová, Jaroslava
Formato:	Capítulo de libro
Lenguaje:	checo
Materias:	zdroje ľudské zamestnanci manažéri prepúšťanie pracovníkov preradenie pracovníkov úspory kríza finančná
Etiquetas:	Agregar Etiqueta Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!