Přenos a řízení organizační struktury případová studie mezinárodní retailové společnosti působící na českém trhu
Teoretický základ problematiky organizačnej kultúry. Prenos organizačnej kultúry cez hranice národných štátov, príp. kultúr. Výsledky prípadovej štúdie organizačnej kultúry medzinárodnej retailovej spoločnosti a diskutovanie otázky prenosu a riadenia organizačnej kultúry.
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Czech |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
Podobné jednotky: Přenos a řízení organizační struktury
- Firemní kultura aneb 1000 + 1 polibek
- Case Studies in Business, Society, and Ethics
- Podnikatelské síťové organizační struktury
- Riešenie problému s plytvaním potravinami v spoločnosti Tesco Stores Slovensko, a. s. - prípadová štúdia
- Reverse Knowledge Transfer: A Case Study of Selected Business Centres in the CEE Region
- Organizační architektura