Stratégia rozvoja ľudských zdrojov podniku

Ľudské zdroje ako konkurenčná výhoda organizácie. Vzdelávanie zamestnancov pri vytváraní stratégie rozvoja podniku. Plánovanie, hodnotenie, osobný rozvoj a potenciál pracovníkov. Spokojnosť a výkonnosť zamestnancov a manažérov.

Podrobná bibliografia

Hlavný autor:	Vasilenková, Diana
Médium:	Kapitola
Jazyk:	Slovak
Predmet:	manažment riadenie ľudských zdrojov rozvoj pracovníkov vzdelávanie ďalšie zvyšovanie kvalifikácie hodnotenie pracovníkov zručnosti schopnosti pracovné vedomosti
Tagy:	Pridať tag Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!