Personálny audit v organizáciách

Ľudské zdroje - kapitál firmy, ktorý ovplyvňuje dianie a procesy v spoločnosti. Čo je to audit. Fázy auditu. Personálny audit - čiastočný, funkčný audit. Ciele personálneho auditu. Metódy a nástroje využívané pri personálnom audite. 360-stupňová spätná väzba. Assessment centrum. Profesijná psychodia...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos

Autor principal:	Jurčíková, Júlia
Otros Autores:	Uhríková, Eva
Formato:	Capítulo de libro
Lenguaje:	eslovaco
Materias:	audit personálny zdroje ľudské zamestnanci hodnotenie pracovníkov riadenie ľudských zdrojov kontrola analýzy testy psychologické väzba spätná
Etiquetas:	Agregar Etiqueta Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!