Ľudia chcú vidieť v práci zmysel
Vrchol špecializácie a deľby práce v päťdesiatych rokoch 20. storočia. Od osemdesiatych rokov - opačný proces: reintegrácia a deatomizácia. Dôraz na pochopenie a optimalizáciu celku a nie iba jednotlivých operácií a procesov. Multifunkčnosť pracovníkov. Takzvaný kvalifikačný profil T spoločnosti To...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Slovak |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items: Ľudia chcú vidieť v práci zmysel
- Praca, zaklad i grupowo-autonomiczna organizacja pracy w opiniach pracowników
- Deľba rolí v startupových tímoch
- <A> theory of entrepreneurship and its application to the study of business transfers
- Deľba práce a efektívnosť /
- Kvalitné služby zabezpečujú ľudia
- Employment Protection, International Specialization, and Innovation