Junior versus senior manažeři

Diskutovaná problematika veku manažérov. Predlžovanie dĺžky pracovnej aktivity a neskorší odchod do dôchodku. Škodlivá diskriminácia. Ageizmus a egalitárstvo. Ostro sledovaný indikátor - vek manažérov. Staroba nie je choroba. Mladosť sama o sebe nie je zárukou ničoho. Charakteristické rysy manžérov...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser: Tóth, Endre
Format: Buchkapitel
Sprache:Tschechisch
Schlagworte:
Tags: Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!