Priebeh získavania a výberu zamestnancov v organizáciách na Slovensku
Podstata a význam získavania a výberu zamestnancov. Opodstatnenosť vybraných funkcií personálneho manažmentu a organizačnej kultúry pri získavaní a výbere zamestnancov.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: Priebeh získavania a výberu zamestnancov v organizáciách na Slovensku
- Uskutočňujú podniky nábor alebo zamestnancov získavajú?
- Manažment ľudských zdrojov
- Hodnotenie efektívnosti procesu získavania a výberu zamestnancov
- Personálny manažment ako dôležitá súčasť riadenia podniku
- Na práci s lidmi není čas. Opravdu k tomu potřebujeme vice lidí?
- Zmena v procese získavania zamestnancov vplyvom zmien na trhu práce