Genderové rozdiely v konzistencii a pozornosti v personálnych výberoch z hľadiska úloh personálneho manažmentu
Analýza súčasných prístupov ku skúmaniu genderových rozdielov z hľadiska personálneho zabezpečenia výberu uchádzačov o zamestnanie v malých a stredných podnikoch SR. Základné rozdiely v rozhodovaní v rámci výberového procesu medzi mužmi a ženami.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: Genderové rozdiely v konzistencii a pozornosti v personálnych výberoch z hľadiska úloh personálneho manažmentu
- Genderové rozdiely v konzistencii a pozornosti v personálnych výberoch z hľadiska úloh personálneho manažmentu
- Genderové aspekty vo vede
- Grafológia - pomocník personálneho manažmentu
- Genderové aspekty stárnutí: rodina a péče o seniory
- Prijímanie ľudí nesmie byť hra s kockami
- Genderové mzdové rozdíly v mezinárodním kontextu