Zamestnanci a ich stimulovanie
Úlohou manažmentu organizácie je ovplyvňovať (stimulovať) pracovnú motiváciu. Hmotné a nehmotné stimuly. Mzdový systém. Príplatky, prémie, podiely na hospodárskych výsledkoch.
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | slovacco |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
| Riassunto: | Úlohou manažmentu organizácie je ovplyvňovať (stimulovať) pracovnú motiváciu. Hmotné a nehmotné stimuly. Mzdový systém. Príplatky, prémie, podiely na hospodárskych výsledkoch. |
|---|