Využívání flexibilních forem zaměstnávání v hotelnictví

Prínosy využívania flexibilných foriem zamestnávania. České výskumné projekty, ktoré sa venovali flexibilným formám zamestnávania. Výsledky dotazníkového prieskumu uskutočneného v roku 2014. Druh pracovného pomeru (na dobu určitú alebo neurčitú) manažérov a zamestnancov v hotelierstve. Flexibilné fo...

Descrizione completa

Dettagli Bibliografici

Autore principale:	Čech, Petr
Altri autori:	Žufan, Jan, Beránek, Martina
Natura:	Capitolo di libro
Lingua:	ceco
Soggetti:	zamestnanosť zamestnanci manažéri práca flexibilná pomer pracovný pomer pracovný na dobu určitú hotelierstvo hotely ruch cestovný výskum prieskum Česko
Tags:	Aggiungi Tag Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!