Alternative Methods and Approaches in Employee Performance Evaluations in the Banking Sector in the Slovak Republic

Vznik nových metód a postupov určených a vytvorených na hodnotenie pracovného výkonu zamestnancov, ktoré sa rozvinuli s nástupom informačno-komunikačných technológií v bankovom sektore.

Detalles Bibliográficos

Autor principal:	Szarková, Miroslava, 1951-
Formato:	Capítulo de libro
Lenguaje:	eslovaco
Materias:	manažment metódy riadenia kompetencie manažérske nástroje riadenia komunikácia manažérska psychológia riadenia výkony pracovné
Etiquetas:	Agregar Etiqueta Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!