Starší zaměstnanci se vyplatí. Jsou ale mezi nimi velké rozdíly
Tým že je demograficky stále menší počet mladších ľudí, ktorí by mohli pracovať, je potrebné viac dôverovať a spoliehať sa aj na staršiu generáciu. Názory jedného zo zakladateľov age managementu, ktorý sa dopadmi demografie zaoberá.
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Ďalší autori: | |
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Czech |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|