Talent management: focus on Slovak enterprises

Intenzita implementácie talent manažmentu v slovenských spoločnostiach. Hlavné dôvody implementácie, respektíve neexistencie riadenia talentu, rozdiely v názoroch na dôležitosť implementácie talent manažmentu ako aj prístup k rozvoju talentu zamestnancov medzi organizáciami na Slovensku.

Détails bibliographiques

Auteur principal:	Sirková, Michaela
Autres auteurs:	Ali Taha, Viktória, Ferencová, Martina
Format:	Chapitre de livre
Langue:	anglais
Sujets:	talenty talent manažment zdroje ľudské potenciál ľudský hodnota sily pracovnej riadenie ľudských zdrojov spoločnosti Slovensko
Tags:	Ajouter un tag Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!