Linkages between personality and knowledge sharing behavior in workplace: mediating role of affective states

Dôležitosť vedomostného kapitálu (človeka) a jeho emócií pre dosiahnutie udržateľnej konkurenčnej výhody. Vytvorenie prostredia na zdieľanie znalostí. Vzťah medzi osobnosťou, emóciami a správaním zdieľaním vedomostí ako predmet záujmu. Rozšírenie vedomostí o osobnosti, zdieľaní vedomostí a afektívny...

Description complète

Détails bibliographiques

Auteur principal:	Anwar, Ch. Mahmood
Format:	Chapitre de livre
Langue:	anglais
Sujets:	osobnosť kapitál kapitál ľudský pracovníci vedomosti emócie pracovisko
Tags:	Ajouter un tag Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!