Impact of Selected Factors on Job Satisfaction

Východiskom pre článok je predpoklad, že dôležitou súčasťou angažovanosti zamestnancov je spokojnosť s prácou. Cieľom bolo vytvorenie modelu, ktorý opisuje spokojnosť s prácou. Na získanie nezávislých premenných, ktoré majú vplyv na spokojnosť s prácou, bol uskutočnený výskum s následnou regresnou a...

Full description

Bibliographic Details

Main Author:	Botek, Marek
Format:	Book Chapter
Language:	English
Subjects:	práca zamestnanie spokojnosť v práci zamestnanci motivácia pracovná výskum kvantitatívny analýza regresná modely
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!