Telepráca ako forma organizácie práce

Trend pracovať z domu za zvyšuje. Telepráca je založená na zmluvnom základe. Právny aspekt vymedzenia pojmu telepráca a poukazuje na problémy súčasnej aplikačnej praxe. Otázka bezpečnosti zamestnanca a jeho kontroly.

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Treľová, Silvia
Format:	Buchkapitel
Sprache:	Slowakisch
Schlagworte:	technológie informačné technológie komunikačné zamestnanie legislatíva právo pracovné čas pracovný
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!