<The> Application of Social Innovation of Employee Character − Stabilization Factor of Human Capital in Enterprises of SR
Analýza aplikácie sociálnych inovácií orientovaných na dočasne znevýhodnených zamestnancov ako faktor stabilizácie ľudského kapitálu vo vybranom podniku v SR. Hodnotenie komplexnosti manažmentu a ekonomiky sociálnych inovácií zamestnaneckého charakteru, špeciálne zameraných na dočasne znevýhodnených...
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Outros Autores: | , |
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Idioma: | eslovaco |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|