Zmeny v riadení ľudských zdrojov v kontexte vplyvu štvrtej priemyselnej revolúcie
Štvrtá priemyselná revolúcia (Industry 4.0) ako výsledok viacerých procesov - internacionalizácia, rozvoj informačných technológií a hyperkonkurencia. Zmeny v riadení ľudských zdrojov v kontexte vplyvu štvrtej priemyselnej revolúcie. Manažment ľudských zdrojov. Koncepčný rámec Smart HR 4.0. Nábor a...
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Outros Autores: | |
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Idioma: | eslovaco |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
Registos relacionados: Zmeny v riadení ľudských zdrojov v kontexte vplyvu štvrtej priemyselnej revolúcie
- Zmeny v manažérskych funkciách v kontexte štvrtej priemyselnej revolúcie
- Výzvy riadenia ľudských zdrojov v kontexte vplyvu štvrtej priemyselnej revolúcie
- Vplyv štvrtej priemyselnej revolúcie na organizačnú transformáciu podniku
- Zmeny v uplatňovaní metód a techník pri realizácii manažérskych funkcií v kontexte vplyvu štvrtej priemyselnej revolúcie dizertačná práca
- Systémy riadenia ľudských zdrojov v ére štvrtej priemyselnej revolúcie
- Zmeny vo funkciách manažmentu pod vplyvom štvrtej priemyselnej revolúcie