Delegovanie úloh a právomocí

Postup úspešného delegovania. Prínosy a bariéry delegovania, ktoré sa zvyknú v praxi objavovať. Delegovanie ako proces, pri ktorom manažér prirodzene využíva pracovný potenciál, iniciatívu a samostatnosť svojich podriadených na plnenie úloh či činností patriacich do jeho kompetencie. Manažéri často...

Ausführliche Beschreibung

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Olexová, Cecília, 1976-
Format:	Buchkapitel
Sprache:	Slowakisch
Schlagworte:	delegovanie právomoci vedenie ľudí riadenie personálne personalistika manažment personálny manažéri pracovníci riadiaci
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!