Ösztönzés a gazdálkodó szervezetekben gazdasági rendszerváltás idején.

Principiálne zmeny v organizácií, systéme hospodárenia, financovaní a riadení výrobných podnikov v Maďarsku od zavedenia trhového mechanizmu v niektorých odvetviach. Potreba zainteresovanosti v rôznych formách. Príklady z Anglicka, USA, Nemecka, Holandska. Systém tzv. kafetérie.

Guardado en:
Detalles Bibliográficos
Autor principal: Pongrácz, L.
Formato: Capítulo de libro
Lenguaje:húngaro
Materias:
Etiquetas: Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!