Funkce personálního řízení podniku v tržních podmínkách.
Ľudské zdroje podniku a motivácia pracovníkov. Zmeny v koncepcii personálnej politiky v priemyselne vyspelých krajinách. Uplatňovanie výkonnostného a sociálneho princípu v konštrukcii pracovných motívov. Ciele personálnej práce a motivácia. Vzťah motivácie a formovanie novej štruktúry riadiacich pra...
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | checo |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: Funkce personálního řízení podniku v tržních podmínkách.
- Motivační program firmy - komplexní nástroj personálního řízení
- Jak dál v řízení podniků?
- Řízení talentů má svá pravidla
- Utváření mzdového systému podniku v tržním hospodářství jako součást komplexu personální politiky podniku.
- Motivačné systémy v priemyselných podnikoch
- Odměňování vrcholových řídících pracovníků.