Efektívny podnik potrebuje efektívne odmeňovanie

Rast motivačnej funkcie miezd v konkurenčnom prostredí trhového hospodárstva. 4 hlavné smery prestavby mzdových vzťahov v Poľsku (formy mzdy, úloha základnej zložky mzdy, docenenie vysokokvalifikovanej práce, odmeňovanie vedúcich podľa výsledkov podniku). Nedocenenie kvalifikovanej práce. Deformácia...

ver descrição completa

Detalhes bibliográficos

Autor principal:	Borcz, L.
Formato:	Capítulo de Livro
Idioma:	eslovaco
Assuntos:	mzdy sústava mzdová transformácia hospodárstvo trhové Poľsko odmeňovanie práca kvalifikovaná privatizácia podnik súkromný zmluvy kolektívne
Tags:	Adicionar Tag Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!