V Japonsku znamená odchod z firmy aj opovrhnutie rodiny

Výsledky prieskumu medzi japonskými, americkými a anglickými zamestnancami o motivačných faktoroch pracovnej kariéry. Dôvody spokojnosti alebo nespokojnosti so svojou prácou v percentuálnom vyjadrení.

Enregistré dans:

Détails bibliographiques
Auteur principal:	Fridrich, J.
Format:	Chapitre de livre
Langue:	slovaque
Sujets:	zamestnanci Japonsko USA Veľká Británia firmy prieskum sociologický motivácia pracovná
Tags:	Ajouter un tag Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!

View in EUBA Opac

MARC


LEADER	00000naa a2200000 4500
001	r024636
005	20221205090439.7
041	0		\|a slo
044			\|a SK
245	1	0	\|a V Japonsku znamená odchod z firmy aj opovrhnutie rodiny \|c J. Fridrich
520			\|a Výsledky prieskumu medzi japonskými, americkými a anglickými zamestnancami o motivačných faktoroch pracovnej kariéry. Dôvody spokojnosti alebo nespokojnosti so svojou prácou v percentuálnom vyjadrení.
610	2	0	\|a zamestnanci
610	2	0	\|a Japonsko
610	2	0	\|a USA
610	2	0	\|a Veľká Británia
610	2	0	\|a firmy
610	2	0	\|a prieskum sociologický
610	2	0	\|a motivácia pracovná
100	1		\|a Fridrich, J.