Hledají se personální stratégové
Personálny marketing - vyhľadávanie personálu, rozvoj a využívanie ľudských zdrojov - dôležitý faktor udržujúci konkurencieschopnosť v obchode. Zásady personálnej stratégie: inzercia, výberové konanie, rozvoj ľudských zdrojov, kultúra a identita firmy.
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Idioma: | tcheco |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | r026719 | ||
| 005 | 20230727090807.5 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Hledají se personální stratégové |c G. Mohr |
| 520 | |a Personálny marketing - vyhľadávanie personálu, rozvoj a využívanie ľudských zdrojov - dôležitý faktor udržujúci konkurencieschopnosť v obchode. Zásady personálnej stratégie: inzercia, výberové konanie, rozvoj ľudských zdrojov, kultúra a identita firmy. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a manažment personálny |
| 610 | 2 | 0 | |a marketing |
| 610 | 2 | 0 | |a zdroje ľudské |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a stratégia podniková |
| 610 | 2 | 0 | |a prijímanie pracovníkov |
| 610 | 2 | 0 | |a identita podniková |
| 610 | 2 | 0 | |a podnik obchodný |
| 100 | 1 | |a Mohr, G. | |