Lidé v procesu organizačních změn

Podstata zmien v organizácii. Príčiny organizačných zmien. Negatívne postoje k organizačnej zmene. Stret rezistenčných a hybných síl v procese organizačných zmien. Sociálne súvislosti prístupu k zmenám.

Podrobná bibliografia

Hlavný autor:	Dušková, Anna
Médium:	Kapitola
Jazyk:	Czech
Predmet:	zmeny organizačné podnik zdroje ľudské manažéri riadenie personálne
Tagy:	Pridať tag Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!