Význam a formy motivácie pre účinné manažérstvo kvality

Motivovanie ku kvalitnej práci. Formy motivácie ku kvalite. Hlavné formy motivácie: Prémie za dosahovanie vysokej kvality, vedená kampaň za kvalitu, ekonomické odmeny, krúžky (tímy) kvality, job rotation (zámena pracovných miest medzi pracovníkmi. Pôsobenie motivátorov v Kórei, Japonsku a Taiwane. S...

Descripción completa

Guardado en:
Autor principal: Hekelová, Edita
Formato: Capítulo de libro
Lenguaje:eslovaco
Materias:
motivácia pracovná
metódy
kvalita
riadenie kvality
hodnotenie pracovníkov
odmeňovanie
Etiquetas: Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
Sumario:Motivovanie ku kvalitnej práci. Formy motivácie ku kvalite. Hlavné formy motivácie: Prémie za dosahovanie vysokej kvality, vedená kampaň za kvalitu, ekonomické odmeny, krúžky (tímy) kvality, job rotation (zámena pracovných miest medzi pracovníkmi. Pôsobenie motivátorov v Kórei, Japonsku a Taiwane. Systém hodnotenie pracovníkov. Špecifické pôsobenie systému hodnotenia.

Ejemplares similares