Výskum ideálnych a reálnych hodnôt v rámci organizačnej kultúry

Základom efektívneho fungovania organizácie je kongruencia ideálnych, resp. odhalených a reálnych, resp. skrytých a zažitých hodnôt, ktoré v organizácii pôsobia. Analýza niekoľkých modelov štruktúry organizačnej kultúry.

Dettagli Bibliografici

Autore principale:	Lašáková, Anna
Natura:	Capitolo di libro
Lingua:	slovacco
Soggetti:	organizácie kultúra kultúra podniková modely hodnota
Tags:	Aggiungi Tag Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!