Model motivačného hodnotenia zamestnancov výrobného podniku

Hodnotenie zamestnancov z hľadiska ich personálneho rozvoja, z hľadiska sledovania výkonnosti a kvality výsledkov práce, z hľadiska prínosov hodnotiaceho systému pre podnik, obchodnú spoločnosť alebo inú organizáciu. Individuálne hodnotenie. Individuálne hodnotenie v priemyselnom výrobnom podniku či...

Full description

Bibliographic Details

Main Author:	Bartl, Jaroslav
Format:	Book Chapter
Language:	Slovak
Subjects:	podnik výrobný hodnotenie pracovníkov hodnotenie pracovné kvalifikácia rekvalifikácia kvalita práce
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!