Kríza podnikania ako kríza organizačnej klultúry

Globálna kríza ako následok rozporu medzi ekonomikou a spoločnosťou. Ľudský a sociálny kapitál. Organizačná kultúra ktorej myslenie ovplyvňuje správanie jednotlivých zamestnancov. Denisov model organizačnej kultúry. Interné procesy a delegovanie právomocí. Schopnosť organizácie prispôsobiť sa zmenám...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos

Autor principal:	Strapko, Michal
Otros Autores:	Magvaši, Peter
Formato:	Capítulo de libro
Lenguaje:	eslovaco
Materias:	prostredie podnikateľské kultúra podniková riadenie zmien nástroje riadenia modely riadenia analýza hodnotová
Etiquetas:	Agregar Etiqueta Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!