Personální hodnocení jako controllingový nástroj řízení pracovního výkonu

Personálny controlling ako nástroj efektívneho riadenia základných personálnych procesov. Benchmarking v oblasti personálneho riadenia. Zavedenie nového spôsobu personálneho hodnotenia formou Zrkadla zhody a Matice flexibility. Personálne plánovanie a podpora top manažmentu firmy.

Bibliographic Details

Main Author:	Reissová, Alice
Format:	Book Chapter
Language:	Czech
Subjects:	manažment personálny benchmarking kontroling strategický metódy riadenia hodnotenie pracovníkov výkony pracovné
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!