Proces tvorby podnikovej kultúry a vodcovstvo spájajúcich sa spoločností

Príspevok analyzuje organizačné a ľudské aspekty podnikovej kultúry, ich osobitosť, ktorých nositeľmi sú zamestnanci vstupujúci do procesu spájania sa spoločností. Zameriava sa na vplyv kultúry organizácie, ľudského faktora na proces spájania sa podnikov, na sociálny aspekt tohto procesu, na kultúrn...

Full description

Bibliographic Details

Main Author:	Polednáková, Anna, 1957-
Format:	Book Chapter
Language:	Slovak
Subjects:	firmy fúzie akvizícia kultúra kultúra podniková rozmanitosť kultúrna riadenie ľudských zdrojov marketing personálny vodcovstvo
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!