<The> Impact of performance management and employee empowerment on organisational culture of selected banks in Nigeria

Vzťah výkonnosti manažmentu, zaangažovanosti zamestnancov a organizačnej kultúry v bankách. Charakteristika pojmov. Analýza testom rovnosti, Pearsonovým koeficientom a metódou najmenších štvorcov.

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Nwaguchwu, Chijioke
Format:	Buchkapitel
Sprache:	Englisch
Schlagworte:	výkonnosť manažment splnomocnenie kultúra pracoviska analýzy efektívnosť podnikania Nigéria
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!