Východiska strategického HRM a pracovní vztahy

Teória pracovných vzťahov. Konceptuálny rámec strategického HRM. Spoločensko-ekonomický kontext. Dôsledky individualizácie. Postidustriálny spôsob výroby. Kritika strategického HRM z pohľadu teórie pracovných vzťahov. Systém riadenia vysokej výkonnosti (High Performance Work System - HPWS).

Bibliographic Details

Main Author:	Horňáček, Josef
Other Authors:	Zelenková, Iveta
Format:	Book Chapter
Language:	Czech
Subjects:	riadenie ľudských zdrojov manažment strategický riadenie personálne vzťahy pracovné
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!